Memurlar ücretlerine isyan etti: “Artık memurluğun cazibesi kalmadı!"

Büro Hizmet Kolu Kamu Çalışanlarını Sendikası (Büro-İş), üyeleri Kredi ve Yurtlar Genel Müdürlüğü önünde ses yükseltti. Memurluğun eski cazibesini kaybettiğine dikkat çeken Genel Başkan Alay Hamzaçebi, şunları söyledi:

“1 KİLO ERİK 300 TL”

Konfederasyonumuz Birleşik Kamu-İş’in açıkladığı en son verilere göre 2025 Mayıs ayında açlık sınırı 26 bin 500, yoksulluk sınırı ise 81 bin 602 lira, TÜRK-İŞ’e göre de yoksulluk sınırı 81 bin 734 TL olmuş. Bu gerçekçi rakamlar ışığında Bakan, Bakan Yardımcıları, Milletvekilleri ve üst düzey bürokratlar hariç bütün memurlar yoksulluk sınırının altında maaş alıyor demektir. Açlık sınırının altında olan asgari ücretin yoksulluk sınırının dörtte biri olmasına da ramak kaldı. Gıda enflasyonu yüzde 65’lerde olup markette, çarşıda, pazarda gıdaya dokunanın eli yanıyor. Öyle ki mevsiminde eriğin kilosu 300 TL olmuş tedavülde bulunan en büyük paramız 200 TL ile artık bir kilo erik alamıyoruz. Ancak 668 gram alabiliyoruz. Tanesi de 6 liradan fazlaya geliyor. Erik dalının gevrek olduğunu biliyorduk şimdi fiyatları servet olmuş. Fiyatları cep yaktığı gibi elde yakıyor.

Ankara, Türkiye ve dünya gündemini Yeni Ankara'dan takip etmek artık WhatsApp'ta da mümkün. Haberlerimizin doğrudan telefonunuza gelmesi için tıklayın.

“HÜKÜMETİN ORTA VADELİ PLANI ÇÖKMÜŞTÜR”

En düşük maaş alan memurun sadece mayıs ayındaki enflasyondan dolayı kaybı 9 bin lirayı buldu. Asgari ücretli, emekli kirasını zaten ödeyemiyor. Şimdi de özellikle büyükşehirlerde görev yapan kamu emekçilerinin maaşı kiralarını bile karşılayamaz seviyeye geldi. 2025 ile 2027 dönemine ilişkin temel makro ekonomik hedeflerinin yer aldığı Orta Vadeli Program'da (OVP); AK Parti hükümetinin 2025 yılı tahmini yıllık enflasyon oranı yüzde 17,5 olarak ilan edilmiştir. 2025 yılının ilk 5 aylık enflasyonu bağımsız araştırma kuruluşu ENAG’a göre 25,87, İTO’ya göre yüzde 19,53 olarak gerçekleşmiş. Hükümetin Orta Vadeli Planı ilk beş ayda çökmüştür. Orta direk diye bir şey de bırakmamıştır. Yüksek enflasyon nedeniyle gıda, giyim, ısınma, enerji, ulaşım, barınma, eğitim, sağlık giderlerimiz her geçen gün artmakta, buna karşın TÜİK’in uydurulmuş düşük enflasyon oranlarına göre belirlenen düşük maaş zamları ile her geçen gün sistemli olarak satın alma gücümüz azaltılmakta, yoksullaştırılmaktayız. Artık memurluğun hiçbir cazibesi de itibarı da kalmamıştır.

Gençlik ve Spor Bakanlığında çalışanların 8. Dönem Toplu Sözleşme taleplerimiz şu şekilde:

. Grevli Toplu Sözleşme hakkı kamu emekçilerine de verilmeli.

. İşçi sendikalarında olduğu gibi sendika üyeliği ve çekilme işlemleri E- devlet üzerinden yapılmalı.

. En düşük memur maaşı yoksulluk sınırının üzerinde olacak şekilde tüm memur ve memur emeklisine “seyyanen zam” verilmeli,

. Bütün ek ödeme, seyyanen zam, ve benzeri tazminatlar taban aylığa yansıtılmalı,

. Maaşlar refah payı içerecek şekilde enflasyon farkları ile birlikte aylık ödenmeli.

. 666 sayılı KHK ile iptal edilen (nöbet, havuz, ikramiye gibi) kazanılmış haklar yeniden ödenmeli.

. Ücretliler yönünden vergi oranı yüzde 10’da sabitlenerek vergi dilim matrahı yükseltilmeli.

. GSB de bu yıl sonuna doğru yenilenecek banka maaş promosyanları yoksulluk sınırı baz alınarak yapılacak 3 yıllık sözleşmede peşin ve eşit olarak 250 bin TL’den aşağı olmamalı.

.3600 ek gösterge ayrımsız tüm kamu emekçilerine verilmeli,

. Aylık Bağlama Oranlarının 2008 öncesi ve sonrası ikili uygulamasına son verilerek 2008 öncesi duruma getirilmeli.

. Yardımcı Hizmetler Sınıfında çalışan personel, Genel İdari Hizmetler Sınıfına, teknik kadroda görev yapanlar Teknik Hizmetler Sınıfına geçirilmeli,

. Sözleşmeden kadroya geçen diyetisyen, fizyoterapist ve spor psikologlarının eğitim durumlarına uygun kadrolara geçirilerek, hak kayıpları önlenmeli.

. Kurum personelinin tayin ve nakillerinde hizmet puanı sistemini getirilerek nakil ve tayinlerde hizmet puanları dikkate alınmalı.

. Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavlarında sözlü sınav şartı kaldırılmalı,

. Büyükşehirler başta olmak üzere, tüm illerde memurlara kira desteği yapılmalı, yemek hizmeti ücretsiz olmalı, disiplin affı çıkarılmalı,

. Yeşil pasaport bütün memurlara verilmeli,

. Yurt Yönetim Memurları için mesleki kadro tanımlanmalı.

. Yurt Yönetim Memurları ve Koruma ve Güvenlik Görevlisi kadrolarında çalışan personelin 3. Dereceye ilerlemeleri sağlanmalı.

. Yurtlarda çalışan memur personele fiili hizmet zammı ödenmeli.

. Yurtlarda nöbetçi memur olarak nöbet hizmeti yerine getiren personele tuttukları nöbet karşılığı fazla mesai ücreti değil nöbet ücreti ödenmeli.

. Nöbet ücretleri hafta sonu 1 kat, dini ve milli bayramlar için 2 kat artırımlı olarak ödenmeli.

. Mesailer memurun aylık brüt maaşının saat ücreti üzerinden hesaplanıp ödenmeli.

. Sözleşmeli ve kadrolu görev yapan memur Koruma ve Güvenlik personelinin vardiyalarına denk gelen dini ve milli bayram günleri için izin veya mesai ücreti verilmelidir.

. Tasarruf tedbirleri adı altında kesilen 90 saat mesainin yurtlarda çalışan personele yeniden verilmeli.

. Amatör ve profesyonel müsabakalarda ayrımsız tüm personele eşit ve hakkaniyetli şekilde görev verilmeli.

. Antrenörlerin Genel İdari Hizmetler sınıfından Eğitim Sınıfına geçmeleri sağlanmalı.

. Antrenörlerin giyecek yardımı güncellenerek ve branşlarına uygun olarak tekrar verilmeli.

. Spor Eğitim Daire Başkanlığı ve spor federasyonlarınca açılacak olan antrenör ve hakem kurslarına katılan kurum personelinden ücret alınmamalı.

. Gerekli şartları taşıyan personele, uzun süredir verilmeyen Veri Hazırlama ve Kontrol işletmeni kadrosu verilmeli.

. Gençlik ve Spor Bakanlığı çalışanlarına takım sporlarında ödenen ücret müsabaka başına ödenmeli, ferdi sporlardaki ödenen ücret artırılmalı.

. Spor müsabakaları, milli bayram ve özel günlerde stat ve kapalı salonlarda görevlendirilen çalışanlara ödenen ücret yüzde 50 artırılarak ödenmeli.

Hepimizi açlığa, yoksulluğa sefalete mahkûm eden, kazanılmış haklarımızın elinden alınmasına sessiz kalan, sizlerin sırtından yüzbinlerce lira maaş alıp lüks içinde yaşayan bu yandaş ve yancı sendikalardan artık desteğinizi çekin. Alternatif var. Gelin hep beraber mücadele edelim, kayıplarımızı telafi edelim, üzerine milli gelirden payımızı, refahtan hakkımızı alalım.