DMS’den Kamu Bankalarına çağrı: Promosyonlar artırılmalı

Devlet Memurları Sendikası (DMS) Genel Başkanı Tuncay Cengiz, 8. Dönem Toplu Sözleşme sonrası memurların banka maaş promosyonlarında beklentilerini dile getirdi. Cengiz, bakanlık, kurum ve kuruluşlarda 2022 yılında yapılan 3 yıllık promosyon sözleşmelerinin yenilenme sürecinin başladığını belirterek, protokol bedellerinin piyasa gerçeklerinin altında kaldığını ifade etti.

Cengiz, “Ticaret Bakanlığı 90 bin lira, İzmir Büyükşehir Belediyesi 96 bin 850 lira, Ankara Valiliği 105 bin lira, TBMM ise 138 bin lira üzerinden protokollerini imzaladı ancak memur maaşları ve bankaların kazançları göz önüne alındığında bu bedeller yetersiz.” dedi.

Yeni protokollerde beklentilerini de açıklayan Cengiz, ödemelerin eskiye kıyasla en az 5 kat artırılmasını, her yıl enflasyon oranında güncellenmesini ve aradaki farkın her Ocak ayında personele ödenmesini talep etti. Ayrıca, havale, kredi ve kredi kartı gibi işlemlerden masraf alınmaması ve isteyen personele bir defaya mahsus 200 bin lira tutarında 12 ay vadeli sıfır faizli kredi verilmesini istedi.

Cengiz, “Özellikle Milli Savunma Bakanlığı, Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma, Sahil Güvenlik, Emniyet Genel Müdürlüğü ve diğer zor görevlerde çalışan personelin promosyon ödemelerinde mağdur edilmemesi gerekiyor. Kamu bankalarına gerekli talimat verilmeli ve toplu sözleşmenin kayıpları giderilmelidir.” diye konuştu.

Sendika başkanı sözlerini şöyle sürdürdü: “Kamu çalışanları olarak haklı taleplerimizi karşılamak için çaba gösteriyoruz. Bu süreçte hep birlikte başaracağız, başarımız Türkiye’nin kazancı olacak.”