EYT’yi bir günle kaçıranlara 2026 piyangosu vuracak mı? Kademeli emeklilikte yaş ve prim tablosu netleşti!

Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinin ardından, bu hakkı çok küçük farklarla kaybeden milyonlarca çalışan için umut ışığı doğdu. 8 Eylül 1999 sonrasında sigorta girişi yapıldığı için EYT kapsamı dışında kalan ve kendilerini "BSN" (Bizim Suçumuz Ne?) grubu olarak tanımlayan vatandaşlar için kademeli emeklilik formülü gündemde.

KADEMELİ EMEKLİLİKTEN KİMLER YARARLANACAK?

Yeni düzenleme, özellikle 2000 ile 2008 yılları arasında ilk kez Sosyal Güvenlik Kurumuna (SGK) girişi yapılan SSK ve Bağ-Kur'lu çalışanları hedefliyor. Torba yasa çalışmaları kapsamında değerlendirilen bu teklifin yasalaşması halinde, EYT'yi bir gün veya birkaç yılla kaçıran yaklaşık 6 milyon çalışanın emeklilik yolu açılacak.

EMEKLİLİK ŞARTLARI NASIL DEĞİŞECEK?

EYT'li olmayan sigortalılar için emeklilik şartları artık sadece yaşa değil, işe giriş tarihine göre belirlenen kademeli bir sisteme dayanacak. Bu sistemde prim gün sayısı ve yaş şartı senelere göre artış gösterecek.

Öngörülen Kademeli Emeklilik Tablosu:

9 Eylül 1999 Sonrası Girişliler: Kadınlarda 43, erkeklerde 45 yaş ve 6.250 prim günü.
2000 Sonrası Girişliler: Kadınlarda 43, erkeklerde 45 yaş ve 6.325 prim günü.
2004 Sonrası Girişliler: Kadınlarda 45, erkeklerde 47 yaş ve 6.625 prim günü.
2008 Yılında İşe Girenler: Kadınlarda 49, erkeklerde 51 yaş ve 6.925 prim günü şartıyla emekli olabilecek.

TORBA YASA BEKLENTİSİ

Milyonlarca çalışan, kademeli emeklilik maddelerinin Meclis'teki torba yasa düzenlemesine dahil edilmesini bekliyor. Mevcut EYT düzenlemesinden yararlananların sayısının 5 milyonu aşması öngörülürken, bu yeni kademeli sistemle beraber emeklilik hakkı kazanan vatandaş sayısında ciddi bir artış yaşanması bekleniyor.