Yükseköğretimde disiplin kuralları sil baştan: İki ek sınav hakkı yasalaştı

Bilmeniz Gerekenler: Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulunda kabul edilen yeni yasal düzenlemeyle Yükseköğretim Kanunu değişiklikleri resmiyet kazandı. Yasalaşan kanun teklifi uyarınca, azami öğrenim süresi dolan son sınıf üniversite öğrencilerine intörnlük hariç başarısız oldukları teorik veya uygulamalı dersler için iki ek sınav veya tekrar hakkı tanındı. Akademik kadrolarda ise sözleşmeli öğretim üyelerinin istihdam süresi Yükseköğretim Kurulu (YÖK) onayıyla 75 yaşını geçmemek üzere ikişer yıllık periyotlarla uzatılabilecek. Ayrıca unvan ve derece kazanmak amacıyla başkasına ait sahte yayın kullananlara meslekten çıkarma cezası uygulanması yasal güvenceye bağlandı.

Başkentte akademiyi ve milyonlarca üniversite öğrencisini doğrudan ilgilendiren kritik bir yasal süreç tamamlandı. TBMM Genel Kurulunda yürütülen oturumların ardından yürürlüğe giren yeni Yükseköğretim Kanunu değişiklikleri, yükseköğrenim hayatında köklü yapısal dönüşümleri beraberinde getiriyor.

ÖĞRENCİ AFFI MECLİS'TEN GEÇTİ

Mecliste kabul edilen kanun maddelerine göre, azami öğrenim süresini tamamlamış olan son sınıf öğrencilerine mezuniyet hakkı elde edebilmeleri için geniş imkanlar sunuldu. İntörnlük eğitim dönemleri hariç tutulmak kaydıyla, son sınıfta başarısız olunan ya da hiç alınamayan teorik ve uygulamalı tüm dersler adına öğrencilere iki ek sınav veya dersi yeniden tekrar etme hakkı verilecek. Teorik aşamaları başarıyla geçmesine rağmen uygulamalı eğitime ya da intörnlük stajına başlayamamış öğrenciler için bu eksiklikleri tamamlama şansı tanınırken, ara sınıf öğrencileri bu ek sınav haklarından yararlanamayacak.

SÖZLEŞMELİ ÖĞRETİM ÜYELERİ İÇİN EMEKLİLİK YAŞ SINIRI KAÇ OLDU?

Yükseköğretim kurumlarındaki nitelikli akademik kadroların korunması amacıyla sözleşmeli öğretim üyelerinin istihdam sürelerinde esnekliğe gidildi. İlgili üniversite yönetiminin görüşü ve YÖK kararı neticesinde, yürütülen programlarda görevde kalmasında fayda görülen öğretim üyelerinin emeklilik yaş hadleri 75 yaşını geçmemek koşuluyla ikişer yıllık sürelerle uzatılabilecek. Bu süreçte çalışacak sözleşmeli akademisyenlerin kadrolu dönemdeki özlük hakları aynen korunacak ve fiili çalışmaya bağlı ödemelerde uygulama birliği yasal koruma altına alınacak.

AKADEMİK UNVAN SINAVLARINDA SAHTE YAYIN KULLANANLARA CEZA

Akademik atama, yükselme, unvan ve derece kazanma süreçlerinde bilimsel etiğe aykırı davrananlara yönelik yaptırımlar ağırlaştırıldı. Ücret karşılığında ya da ücretsiz olarak başkaları tarafından üretilmiş yayın ve çalışmaları kendisininmiş gibi kullanan akademisyenlerin yanı sıra, bu fiillere aracılık eden veya başkası adına bu çalışmaları yürüten kişilere doğrudan meslekten çıkarma cezası tatbik edilecek. Disiplin soruşturmalarında ise kişiye suçlamaların açıkça bildirildiği en az 7 günlük yazılı savunma ve ifade süresi verilmesi yasal bir standart haline getirildi.