Türkiye'nin en iyi işverenleri 2026: İlk 10 şirket açıklandı!

Bilmeniz Gerekenler: Forbes Türkiye ve Statista kurumu tarafından yürütülen Türkiye'nin En İyi İşverenleri 2026 araştırması tamamlandı. Türkiye genelinde yaklaşık 200 bin personelin tamamen anonim oylarıyla belirlenen 400 şirketin yer aldığı listede birinci sırayı Borusan Boru aldı. Değerlendirmenin ilk 10 basamağında sırasıyla Borusan Boru, Tüpraş, Beymen Group, Mavi, Mercedes-Benz Türk, Uludağ İçecek, Baykar, Kiğılı, Toyota Otomotiv Türkiye ve Bosch Türkiye konumlanıyor. Araştırma sonuçları; maaş tatmini, ergonomik çalışma şartları ve şirketlerin kurduğu kariyer ekosistemi üzerinden şekillendi.

TÜRKİYE'NİN EN İYİ İŞVERENLERİ 2026 LİSTESİNİN ZİRVESİNDE KİMLER VAR?

Forbes Türkiye ekonomi dergisi ve uluslararası veri analiz platformu Statista'nın yürüttüğü kapsamlı anket sonuçlarına göre "Türkiye'nin En İyi İşverenleri 2026" sıralamasında ipi göğüsleyen kurum Borusan Boru oldu. Toplamda 400 firmanın endekse girdiği listede ağır sanayi, enerji ve perakende sektörleri ağırlığını hissettirdi. Listenin zirvesindeki on şirketlik dilim; Borusan Boru'yu takip eden Tüpraş, Beymen Group, Mavi, Mercedes-Benz Türk, Uludağ İçecek, Baykar, Kiğılı, Toyota Otomotiv Türkiye ve Bosch Türkiye'den oluşuyor.

İLK 10 ŞİRKET VE ÇALIŞANLARINA SUNDUĞU AYRICALIKLAR NELER?

Sıralamada rekabeti geride bırakan şirketler, sadece maaş skalalarıyla değil, inşa ettikleri sürdürülebilir kurumsal kültürle de öne çıkıyor. 200 bin farklı çalışanın anonim geri bildirimleriyle şekillenen lider 10 şirketin sektörel profili ve işveren olarak fark yarattıkları alanlar şu şekilde sıralanıyor:

• 1. Borusan Boru: Çelik boru ve ağır sanayi alanında üretim yapan Borusan Boru, zorlu fabrika koşullarına rağmen personeline sunduğu şeffaf iletişim ağı, yüksek iş güvenliği standartları ve mesleki gelişim fırsatlarıyla listede birinci sırayı aldı.

• 2. Tüpraş: Enerji sektörünün en büyük sanayi kuruluşu Tüpraş, yeşil enerji dönüşümü sürecinde insan kaynağına yaptığı teknolojik yatırımlar ve sunduğu güçlü yan haklar paketiyle ikinci sırada konumlandı.

• 3. Beymen Group: Lüks perakende sektörünü temsil eden Beymen Group, genel müdürlük ve saha mağazacılığı süreçlerini entegre ederek, esnek yan haklar ve lüks mağazacılık eğitimleriyle üçüncü sıraya yerleşti.

• 4. Mavi: Hazır giyim markası Mavi, özellikle Z kuşağına hitap eden dinamik ofis kültürü ve mağaza personeline sunduğu öngörülebilir kariyer basamakları sayesinde dördüncü sırada bulunuyor.

• 5. Mercedes-Benz Türk: Otomotiv üreticisi Mercedes-Benz Türk, küresel kariyer imkanları ve Ankara ile Aksaray aksında mühendislere sağladığı Ar-Ge laboratuvarı ekosistemiyle beşinci sırada yer aldı.

• 6. Uludağ İçecek: Hızlı tüketim (FMCG) ürünleri sektörünün yerli gücü Uludağ İçecek, köklü aile şirketi değerlerini modern insan kaynakları metotlarıyla harmanlayarak yüksek kurumsal aidiyet oranıyla altıncı sırayı elde etti.

• 7. Baykar: Savunma ve havacılık firması Baykar, "Milli Teknoloji Hamlesi" hedefleri doğrultusunda İHA ve SİHA üretim hattındaki mühendis kadrosuna sunduğu geniş teknolojik altyapı ile yedinci basamakta listeye girdi.

• 8. Kiğılı: Erkek giyim perakendecisi Kiğılı, mağaza çalışanlarının sirkülasyonunu minimuma indiren düzenli eğitim programları ve aidiyet hissini güçlendiren prim sistemleriyle sekizinci sırada yer buldu.

• 9. Toyota Otomotiv Türkiye: Üretim felsefesinin temelini oluşturan sürekli iyileştirme (Kaizen) yaklaşımını eşitlikçi istihdam politikalarıyla birleştiren Toyota Otomotiv Türkiye, dokuzuncu sırada konumlanıyor.

• 10. Bosch Türkiye: Otomotiv yan sanayi ve dayanıklı tüketim üreticisi Bosch Türkiye, personeline sunduğu hibrit çalışma modelleri ve uluslararası departmanlar arası rotasyon olanaklarıyla ilk on listesini tamamlayan kurum oldu.

• 

FORBES ÇALIŞAN MEMNUNİYETİ ARAŞTIRMASI NASIL YAPILDI?

Forbes En İyi İşverenler raporu, şirketlerin üst düzey yönetimlerinden ve insan kaynakları departmanlarından bağımsız, doğrudan saha verilerine dayanan bir metodolojiyle hazırlanıyor. Statista kurumunun 2026 yılı raporu için açıkladığı detaylara göre, Türkiye'nin farklı bölgelerinden ve sektörlerinden yaklaşık 200 bin profesyonel, değerlendirme sürecine anonim anketler vasıtasıyla katıldı. Puanlama aşamasında; çalışanların kurum içindeki kariyer yolları, ofis ile üretim alanlarının fiziki ergonomisi, maaş adalet algısı ve özel yaşam ile iş yaşamı dengesine dair kriterler temel alındı.

Editör Notu: Forbes Türkiye ve Statista ortaklığında hazırlanan Türkiye'nin En İyi İşverenleri 2026 listesi, 200 bin anonim çalışan değerlendirmesi sonucunda yayımlandı. Çalışan memnuniyetinin en yüksek olduğu 400 şirketin yer aldığı araştırmada Borusan Boru zirveye oturdu. Sıralamanın ilk on basamağında sırasıyla Tüpraş, Beymen Group, Mavi, Mercedes-Benz Türk, Uludağ İçecek, Baykar, Kiğılı, Toyota Otomotiv Türkiye ve Bosch Türkiye yer alıyor. Tam liste, şirketlerin çalışma koşulları ve personeline sunduğu ekosistem baz alınarak oluşturuldu.